近年社会の様々な不祥事が明るみになり、政治だけではなく社会全体が新しく生まれ変わらなくてはならない時代となりました。中小零細企業経営においてもコンプライアンスの強化をはじめ企業の社会的責任をしっかりと自覚し、ESG経営に舵を切っていかなくてはなりません。そのためには企業経営の基盤として最低限の組織運営構築とDX化を推進し無駄のない効率的な業務運営により、飛躍的に生産性を高めていく必要があります。まずできることは「経営と業務の分離」から始めることであり「経営者は経営のこと」を中心に「働き手は安心して業務に専念できる」ようそれぞれの分野に集中し、しっかりと責任を果たせる環境を創出していくことが重要です。
私たちB.Wホールディングス株式会社は現在進行形として建設業界での経営経験を基に、働き手が安心して日々の業務に邁進できていないさまざまな諸問題を課題と捉えその一つひとつの課題を着実に解決し、さらには仕組化していくことで堅実かつ創造的なグループ経営を行います。そしてグループ内全従業員の物心両面の充実を図り関わる全ての方々の幸福を追求していくことによりウェルビーイング経営を推進し、それぞれのグループ企業の強みである「技術」及びエッセンシャルワーカーとしての「誇り」、そして地域社会からの「信頼」を未来に継承してまいります。
社名 | B.W ホールディングス株式会社 |
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所在地 | 〒422-8063 静岡県静岡市駿河区馬渕3丁目20-22 3F |
TEL | 054-291-4033 |
メール アドレス |
info@bwholdings.jp |
創設 | 2019年(令和元年)10月 |
資本金 | 4,700万円 |
従業員数 | 6名 |
事業内容 |
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グループ会社 |
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経営理念 | B.Wホールディングス株式会社は堅実かつ創造的なグループ経営並びに必要な管理を行い それぞれの企業価値を高め、全てのステークホルダーの物心両面の充実を達成し、 エッセンシャルワーカーがつくる持続可能な地域社会を実現します。 |
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経営方針 | B.Wホールディングス株式会社 全従業員は
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行動指針 | すぐやる。必ずやる。できるまでやる。 |